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水电九局2020届春季校园招聘简章
作者:巴塞罗那旅游攻略 www.jiaasj.com.cn 时间:2020/3/11 阅读:220次
一、公司简介
中国水利水电第九工程局有限公司(以下简称:水电九局),总部座落在贵州省贵阳市,隶属国务院国资委管理特大型中央企业、世界500强企业——中国电力建设集团(股份)有限公司(简称“中国电建”)。
水电九局集施工、设计、科研、投资于一体,具备“双特”“三壹”“四甲”资质,即水利水电工程、建筑工程施工总承包特级资质,矿山工程、市政公用工程及电力工程施工总承包壹级资质,建筑行业甲级及水利行业河道整治、水库枢纽、灌溉排涝四项工程设计甲级资质。并具备中华人民共和国对外承包工程资格、对外援助成套项目总承包企业资质。
水电九局主营业务聚焦“水利电力、国内基础设施、国际业务”三大领域,并在人工砂石、建筑石材、水资源与环境、新能源、园林景观、仿古建筑、生态环境综合治理、新型农业等领域积极进行布局。
水电九局充分发挥“懂水熟电、长施工建造”核心优势,多年来在水利电力传统主业领域独立承建或参建了三峡、东风、构皮滩、董箐、观音岩及南水北调、黔中水利枢纽、山西引黄等数百项特大型、大中型水利水电工程,是贵州省乃至全国水利水电建设领域的央企主力军。
水电九局是国家高新技术企业,拥有省级技术中心,在各类坝型施工、绿色环保砂石研发生产、基础处理、大型金属结构制作安装等方面技术水平居国内领先或前列,多项精品工程荣获全国科学大会奖、鲁班奖、詹天佑土木工程奖、国家优质工程奖等奖项,数项科研成果、管理成果及创新技术荣获省部级及以上科技进步奖及国家专利。
“精工善建 精彩九局”。迈进新时代,站在新起点,谋求新跨越,水电九局秉承“建一流企业  创一流品牌”发展愿景,愿与2020届毕业的您,携手合作,共同开启新的篇章!
二、薪酬待遇及发展通道
(一)综合薪酬待遇4万-10万(基本工资+奖励+津贴+补助+福利
奖金包含:引才奖励、持证奖励、宣传、征文奖励等;
津贴包含:职称津贴、工龄津贴、导师津贴等;
补贴包含:高海拔补贴、夏季防暑降温费、冬季取暖补贴费、驻项目部出差补助费等;
福利包含:五险二金、交通补助、生日慰问、定期体检等。
(二)员工的培养主要通过导师带徒、职业生涯规划管理、“培青计划”及多层次培训等多种培养方式。
(三)职业发展通道
1.培青计划
公司实施“培青计划”,主要内容如下:
(1)符合条件的博士研究生不再执行见习期考核,可享受公司中层副职干部待遇;符合条件的硕士研究生经见习期满考核合格后,根据情况可享受公司科室负责人正职或副职待遇;符合条件的本科毕业生经见习期满考核合格后,根据情况可以享受项目部部门负责人正职或副职待遇。
(2)到2025年底,公司科室负责人、项目经理层干部队伍中,25-30岁的年轻干部占到相应层级干部总量的50%左右, 30岁以下的年轻中层干部占到公司中层干部总量的15%左右, 35岁以下的年轻中层干部占到公司中层干部总量的30%左右。
(3)在公司工程项目部工作的年轻干部,提任项目部部门职务的,只需在本职级岗位任职满半年,即可提任上一职级岗位职务;在工程项目部提任公司科室负责人(项目经理层)副职或正职职务的,只需在本职级任职满一年,即可提任到上一职级岗位职务。
2.行政职务通道
公司建立由科员到企业负责人的行政职务通道:见习生→科员→公司科室负责人副职(公司部门科室副职,子公司部门副主任,项目副经理,项目三总师)→公司科室负责人正职(公司部门科室正职、子公司部门主任、项目经理、项目党支部书记)→公司中层副职(副处级)(公司部门副主任、子公司副经理、副书记、纪委书记、工会主任、三总师)→公司中层正职(正处级)(公司总法律顾问、公司三副总师、公司部门主任、子公司总经理、书记、执行总经理)→企业负责人(公司董事长、总经理、书记、副经理、副书记、纪委书记、三总师、工会主席)。
公司最快的2年可以上升到公司科室负责人副职(项目经理层副职)、3年可以上升到项目经理层正职;5年可以上升到公司中层副职(副处级)职务。
3.职称发展通道
初级职称有助理工程师、助理政工师、助理会计师、助理经济师等,本科学历及以上工作满1年、大专学历满工作3年可申报,会计和经济类参加国家统一考试。
中级职称有工程师、政工师、会计师、经济师等,研究生及以上学历满2年可申报,本科、大专学历具有初级职称满4年可申报,会计和经济类参加国家统一考试。
高级职称有高级工程师、高级政工师、高级会计师、高级经济师等,具有中级职称满5年可申报。
(四)工作地点
水电九局业务遍布全国各省市,延伸到国外,项目广泛分布在国内二十余个省市及海外十多个国家和地区。新招聘的毕业生将分配到各个项目,人才属地化、区域化,坚持的主要考虑。
三、应聘条件
(一)全日制本科及以上学历,具备扎实的专业知识基??;
(二)应届毕业生;
(三)招聘专业:
序号 类别 专业 备注
1 土木工程类 水利水电工程  
建筑工程(房建方向)  
土木工程  
道路与桥梁工程  
测绘工程  
安全工程  
质量管理  
采矿工程  
地质工程  
工程管理  
市政工程  
装饰工程  
选矿工程  
给水排水工程  
砼试验  
金属结构  
3 经济管理类 财务管理  
会计学  
市场营销  
3 经济管理类 工程造价  
物流管理  
4 行政管理类 人力资源管理  
劳动与社会保障  
行政管理  
法学  
汉语言文学  
秘书学  
新闻学  
思想政治教育  
公共事业管理等  
5 外语类 英语  
法语  
俄语  
葡萄牙语  
(三)勤奋上进,诚实守信,遵纪守法。
(四)身体健康,吃苦耐劳,能适应建筑行业工作环境要求。
四、应聘流程
2020年春季网上校园招聘程序:
(一)网上报名
1.报名时间:2020年2月28日—2020年6月30日均可报名,逾期不再受理。
2.网上报名所需资料:按照公布的招聘条件和要求,应聘人员需将以下报名资料打包报送至邮箱:[email protected](邮件标题必须为:姓名+学校+专业,例:张三+贵州大学+土木工程)。
①有效居民身份证、成绩单、证书等相关证件电子扫描件;
②近期蓝底背景免冠1寸证件照片电子档(jpg格式,文件大小20kb以内,以姓名命名);
③《中国水利水电第九工程局有限公司2020年应届毕业生应聘登记表》见附件。
(二)资格审查
水电九局人力资源部依据招聘条件和资格,对报名人员进行资格审查,符合条件的进入面试环节。资格审查将贯穿于招聘工作的全过程,应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确,凡弄虚作假或有不符合招聘条件的应聘人员进入各个招聘环节的,取消其应聘或录用资格,其责任由应聘人员自负。
(三)面试
1.面试时间地点另行通知;(根据工作实际,可采取视频面试);
2.面试内容:主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。
(四)录用
面试合格后,当场签订三方就业协议,发放报到须知。2020年7月持有报到证和毕业证书(学位证)到水电九局报到。 
五、联系信息
联系人:罗亚娟   王娜
联系电话:0851-87980569;
 
邮箱:[email protected];   
官方网站:http://www.zgsdjj.com/;
官方微信:sdjj7980545;
地址:贵州省贵阳市观山湖区诚信南路501号。
 
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